Recruit

採用について

 

 

2012年、
4席2台と、みなとみらいで
一番小さなサロンとしてOPEN。

2018年、
同ビル三階に移転リニューアル。

 

2019年、
株式会社neizyとして法人化。

 

2021年、
頭皮ケアと共に手荒れ改善にもつながる

マイクロバブル導入。

 

更なる成長のため、
新メンバーを積極募集中です。

 

 

コロナ過において、
改めて見直された美容室の価値。美容師のやりがい。これからの働き方。
横浜の港町みなとみらいで新しい挑戦をしませんか?
ご連絡をお待ちしています。

 

 



 

neizyはこんなサロン

 

neizyは

こだわりの技術で

ゲストの魅力を引きだす

プライベートサロン。

 

ヘアが好き、人が好き

適度にくだけ、和気あいあいとした

サロンワークが好き。

 

でも、それだけではなく

美容が本当に好きで、ヘアで人を喜ばせたい。

私たちはそんな仲間を求めています。

 

 

 

 

オーナーからのメッセージ

坂本 智史

[代表] 坂本 智史(国際文化美容専門学校卒)

neizyの採用情報を見て頂いてありがとうございます。

僕は、お客様が求めているものは、

全てがハイレベルな人気美容師一人の技術ではなく、

スタッフ一人一人の得意を活かした気持ちのいいチームワーク

だと思うんです。

だから、neizyのサロンワークのコンセプトは

「競争から協力へ」

みんなで助け合いながら一人のゲストをお迎えする。

こういう当たり前のことを一番大切にしています。

「みんなでサロンを盛り上げる」

という考えに共感して頂けたらうれしいです。

 

 

 

スタッフからのメッセージ

karina

karina(山野美容専門学校卒)

10年程勤めた大型店舗から、ドライカットを学ぶために転職してneizyに参加させて頂いております。
neizyの強みは、お客様との信頼関係が築きやすいところ。
自分の強みを見つけ、顧客の方をつかんでいくことができるところ。
挑戦したい、もっと上手くなりたい、もっとお客様に喜んでもらいたい、neizyはそういう方を応援してくれる環境です。
可能性は広がります!一緒にお店を盛り上げていきましょう!

永田 麻衣

永田 麻衣(東京マックス美容専門学校卒)

私は手荒れをして一度退社をしましたが、パートとして復帰し、今は正社員として再び働いています。
サロンに戻ろうと思ったのは美容が好きだからというのもありますがneizyの働きやすさが理由です。
できる事はすぐに任せてもらえるので責任感も生まれます。
また、お客様からのお褒めの言葉程嬉しい事はありません!
今は楽しく仕事をしています^^

 

 

 

 

 

中途採用募集要項

勤務地
横浜みなとみらい
休日
月8日休
有給休暇あり
給与
アシスタント:20万~
(研修期間最大6ヵ月19万~)
ヘアデザイナー:24万~
待遇
社会保険完備
店舗技術歩合 / 店舗店販歩合
資格手当 / 皆勤手当 / 精勤手当 / 役職手当
社員旅行
育児休暇
ハネムーン休暇

 

 

お問い合わせはこちらから

TEL:045-663-7010
Mail:neizy.haircole@gmail.com
担当:サカモト

 

お問い合わせはこちらから

TEL:045-663-7010
Mail:neizy.haircole@gmail.com
担当:サカモト

 

人生をデザインするチームになる。

 

「好きなことを」

「自分らしく」

「能動的に」

選べるサロンをつくろう。

 

「生き方」「価値観」「自分らしさ」

をゲストへ提供しよう。

 

コンサルティング&サポートを。

イメージを提案できる美容師になろう。

ベネフィットを言葉にしよう。

 

美容師として

やりがいを生きがいにしよう。

向上欲を奮い立たせよう。

自身の生き方をデザインしよう。

 

「チームワーク」

「独自性・影響力」

「行動・改善・継続」

 

美容師は「人が商品」。

 

自らチームの価値を高める人生を歩もう。

 

 

 

 

neizyの教育について

 

お客様が僕らを支持してくださる一番の理由は

僕らが本気で

お客様をキレイにしたい。

お客様に喜んでいただきたい。

お客様を楽しませたい。

と考えていることを感じることができるから。

 

美容師の本気には、技術が必要。

 

基本の技術を身に付ける過程で、

人として支持される美容師に成長していけるよう

全力で、サポートしていきます。

 

 

 

技術カリキュラム

neizyでは、基本を学ぶことを大切にしています。
自信を持って胸をはれる、お客様に支持していただける、一生の技術を。
カリキュラムでは、一人一人の理解に合わせて
マンツーマンで技術を丁寧に伝えていくことを大切にしています。

neizyでは将来目指す美容師像に合わせてカリキュラムを選ぶことができます。

ヘアマネージャー

ライトカリキュラム

  • 早く現場で活躍したい
  • 結婚・出産後も働きたい
  • 自由な働き方を目指したい

休日パターン [B]完全週休二日

ヘアデザイナー

スタンダードカリキュラム

  • すべての技術を学びたい
  • 美容師として自立したい
  • いろいろなな脳性をつくりたい

休日パターン [A]月休7日
[B]完全週休二日

ディレクター

ハイパフォーマーカリキュラム

  • 人気美容師になりたい
  • 多くの収入を得たい
  • 将来は組織をつくりたい

休日パターン [A]月休7日

※すべて、他に有給休暇あり

neizyでは、技術だけではなく
人として魅力のある美容師になれることを目指しています。

お客様との接し方、相手との向き合い方、言葉の選び方、毎日の過ごし方、目標の立て方、etc…

neizyでは、技術だけではなく人として魅力のある美容師になれることを目指しています。
社内勉強会月3回
社外勉強会 不定期
レッスン日 個人別
技術試験日随時
自主練習可能時間 自由

neizy スタンダードカリキュラム [基礎・カットの同時進行]

neizy スタンダードカリキュラム [基礎・カットの同時進行]
カリキュラム内容 3年でデビュー / 3年で月指名100人
デビューまでの昇格回数 最大10回
レッスンの特徴 全ての技術項目を5段階のステップで修得し、理論も身につける。
レッスンの目的 全ての技術で、指名をしていただけること。
neizyでは、技術だけではなく人として魅力のある美容師になれることを目指しています。

neizyでは、技術は顧客との信頼関係を築くためのコミュニケーションスキルの一つとしてとても大切にしています。

neizyの主な取り組み

  • カリキュラム選択制
  • 目標の割り算
  • レッスン・自由時間の確保
    (営業終了18:00)
  • 技術試験随時
  • 技術項目有限制
  • 最大3項目同時進行
  • モデルレッスン自由
  • プレデビュー制度
  • 月例面談

Photo

BBQは近隣美容師仲間と^^☆技術をしっかり学べます☆しっかり学んで、人気美容師になりましょう!お問合せ、お待ちしています!!!☆☆技術をしっかり学べます☆しっかり学んで、人気美容師になりましょう!お問合せ、お待ちしています!!!

募集要項

中途採用募集要項

募集ランク
ヘアデザイナー アシスタント 
募集人数
2名
募集期間
随時
勤務地
横浜みなとみらい
休日
月8日休
有給休暇有
夏季休暇4~5日 / 冬季休暇5~8日 / GW休暇3日
給与
アシスタント:20万~
  (研修期間6ヵ月は19万~)
ヘアマネージャー:23万~
ヘアデザイナー:24万~
ディレクター:30万~
勤務時間
8:30~18:00(木曜のみ8:30~14:00,17:00~20:00)
昇給
随時
賞与
年2回 実績により支給
待遇
交通費 月5000まで支給
社会保険完備
店舗技術歩合 / 店舗店販歩合
育児手当 / 資格手当 / 皆勤手当 / 精勤手当 / 役職手当
社員旅行
育児休暇
ハネムーン休暇
教育
勉強会 月3~5回
個人面談 月1回
半期試験(実技・学科)
個人技術指導随時
選考方法
面接、自己分析
(キャリアにより技術試験)
提出物
自筆の履歴書(3か月以内の写真貼付)、自己PRに関するもの(無くても可)

neizyは、しっかりとした基礎が身についた技術を修得することを目指しています。
美容師として再スタートをお考えの方、
技術に不安のある方でも、
お気軽にご相談ください。

平成31年度 新卒最終募集要項

募集ランク
アシスタント
募集人数
若干名
募集期間
随時
勤務地
横浜みなとみらい
応募方法
サロン見学に来店後、対面または後日電話にて連絡
(神奈川、東京以外からの応募で、サロン見学が難しい場合は、お問い合わせください)
選考方法
面接、自己分析
提出物
自筆の履歴書(3か月以内の写真貼付)、自己PRに関するもの

※給与・休日等、その他雇用条件は中途採用に記載してあるものと同じ
ご応募を心よりお待ちしております。

 

 

 

2012年にOPEN。

 

ドライカットを武器に、 インターネット広告を利用せずとも
高いリピート率で着実に顧客を増やしていき、
毎年新しい取り組みに着手。

 

メインイメージ

 

0ggiOtto,オイルカラー,Marrbマイクロバブル,バイカルテなど最新商材をいち早く導入。積極的に展開。
大人世代の悩みに応えるエイジングカラー、スキャルプケアなど常に美容トレンドを抑えた技術革新を行い、
オープン以来、みなとみらいにある信頼のヘアサロンとして地位を築く。
コロナ過においても、迅速な対応、徹底した取り組みにより業界最高クラスの生産性を達成しました。

社内改革として個人店では異例の
社保完備に加え、
<プレデビュー制度><18:00CLOSE>
<ライフプラン勉強会><オフィスワークデー>
など
注目の働き方改革を業界の動向に先駆けて実施。

 

横浜みなとみらいで

不動の人気を誇るサロンへと成長し、

現在に至る。

 

 

 

 

オープンは4人で始まったneizy。
オープニングメンバーの小泉店長は
2016年に退社。
今は故郷青森で自分のサロンを持とうとしています。

→小泉、オープン決定!tumuji hairはコチラ

 

永田は、オープン当時は美容キャリアはほとんどない状態でした。

karinaは元々スタイリストでしたが技術を学び直すために入社しました。

 

2人は、
徐々に経験を重ね、

技術が身につき、

幅広い年代の方とお話できるようになり、


今では、
ご来店されたお客様から
毎日二人の名前が聞こえます。

 

neizyを底から支え、
お客様からも絶大な信頼を得ています。

 

 

 

 

コロナ過においてまだまだこれから世の中がどうなっていくのか。
予断を許さない状況です。
しかしその中でも、改めて再確認された
「リアルコミュニケーションの重要性」
「美容師の技術の価値」
「お客様から求められる美容室の在り方」

まだまだ僕らも道半ばです。
これからも過去の常識にとらわれずに
チーム全員で何が大切か、
何をするべきかを考え、
常に新しいことにチャレンジし、

 

顧客にも美容師にも
よりよいサロンをつくっていきます!

 

 

 

お問い合わせはこちらから

TEL:045-663-7010
Mail:neizy.haircole@gmail.com
担当:サカモト

 

お問い合わせは以下の内容を参考にしてください。

➀氏名
➁連絡先
➂現在の技術ランク、実績
➃問い合わせ内容
 A 質問
 B サロン見学の申し込み
 C 面接の申し込み
 D その他
⑤➃でAの場合、質問内容。

気になること、わからないこと、

お気軽にお問い合わせ下さい。